岗位职责：1、协助董事长进行公司的日常事务管理，执行董事长决议；2、收集行业、公司内外资讯，提供业务层面分析建议为董事长提供依据；3、组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果；3、掌握公司整体运营状态，为董事长及时做出经营决策提供***手材料；4、做好对外公共关系的协调，协助安排外出行程、翻译资料、协助处理相关的商务接待工作；6、代表董事长对公司相关部门的工作进行沟通和协调；7、处理董事长授权的其它事务。岗位要求：1、年龄在35岁以下，本科及以上学历；2、 八年以上管理工作经验、三年以上本职务工作经验者优先； 3、 有良好的个人修养，办事机敏，有强烈的责任心和严谨的工作作风，有较强的洞察力和敏锐的决断力； 4、英语六级以上，良好的英语听说读写能力、文字表达能力、沟通能力.注明：情商高，有项目管理经验优先考虑

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